根據市總工會(huì )和市人社局聯(lián)合下發(fā)的《長(cháng)春市2020年職工技能大賽方案》（長(cháng)聯(lián)字[2020]3號文件）精神，以激發(fā)員工積極性、主動(dòng)性、創(chuàng )造性，打造知識型、技能型、創(chuàng )新型隊伍為目的，為轉型升級和跨越式發(fā)展提供基礎人才保障，集團于9月-11月舉辦了《皓月集團2020年崗位技能大賽》，現已圓滿(mǎn)結束，整體效果良好，主要體現：一是領(lǐng)導重視、精心組織。集團制定了活動(dòng)方案并成立了競賽領(lǐng)導小組，各參賽部門(mén)指定1名具體負責人做好活動(dòng)對接組織協(xié)調，版塊/部門(mén)負責人組織指揮，工會(huì )委員全程監督執行；二是涉及面廣、參與度高。此次競賽，共有7個(gè)部門(mén)、13個(gè)崗位、232人參加比賽，涵蓋各分廠(chǎng)，現場(chǎng)氣氛熱烈、組織有序，員工參與度高，經(jīng)過(guò)多輪比賽，從中選拔47名崗位明星（20名員工評為長(cháng)春市高技能職工，27名員工評為皓月集團高技能職工），頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)并給予現金獎勵；三是加強監管、保證公正。集團工會(huì )對各活動(dòng)部門(mén)提報的競賽規則、參賽人員資格、裁判員資格進(jìn)行嚴格審核并派工會(huì )委員現場(chǎng)監督，保證了競賽過(guò)程的公開(kāi)透明和競賽結果的公平公正。

   通過(guò)開(kāi)展崗位技能大賽活動(dòng)，有效促進(jìn)了各部門(mén)的崗位練兵，提升了基礎員工努力專(zhuān)研技術(shù)的熱情性，提高了團隊凝聚力，弘揚了正能量，集團將持續開(kāi)展此項活動(dòng)，積累經(jīng)驗，完善規則，為更多員工提供展示才能的平臺，通過(guò)大賽選拔人才，為集團轉型升級和跨越式發(fā)展提供保障（集團行政綜合部李曉軍供稿）